商学院“‘就’在2026”就业指导与服务专项活动正如火如荼地开展，为2026届毕业生定制了一系列实用的就业指导资源。近日，活动邀请到威海中信证券和威海国际经济技术合作股份有限公司的 HR，分别于3月6日与3月12日成功举办了两期“HR下午茶”交流指导活动，开启了轻量化、针对性的指导服务活动。

在3月6日与威海中信证券 HR 的交流中，HR 们深入剖析了金融行业的发展趋势与人才需求。他们分享了中信证券的企业文化、业务板块以及招聘标准，并针对学生们关心的实习与就业问题进行解答。从简历制作的细节，如如何突出金融相关的实践经历与技能，到面试中的常见问题及应对策略，都进行了细致讲解。现场学生积极提问，与 HR 展开热烈讨论，不少学生表示对金融行业的职业发展路径有了更清晰的认识。

第二期活动邀请到对是威海国际经济技术合作股份有限公司的 HR。该公司在海外承接机场、体育馆等大型建筑建设项目，有着丰富的国际项目经验。HR 们介绍了公司在国际市场的业务布局，分享了驻外就业的实际情况，包括工作环境、薪资待遇、职业发展等方面。在简历指导环节，HR 们从国际项目的用人视角出发，为学生们提供了针对性的修改建议，强调跨文化沟通能力、语言优势以及项目管理经验在简历中的重要性。学生们踊跃参与，积极争取实习机会，现场氛围十分活跃。

此次两期活动，不仅为学生们提供了与企业 HR 直接对话的平台，也让学生们提前了解到不同行业的就业形势与企业需求，为未来的职业规划和求职之路提供了有力帮助。后续，商学院“‘就’在2026”就业指导与服务专项活动是针对2026届毕业生就业需求，由学院年级组主导开展的针对性特色活动，此后还将持续开展更多精彩指导与服务，助力学生们顺利迈向职场。